Δικαίωση υπαλλήλων Ε.Ε. για μη περικοπή μισθών Κύριο
- μέγεθος γραμματοσειράς μείωση του μεγέθους γραμματοσειράς αύξηση μεγέθους γραμματοσειράς
- Κατηγορία Οικονομικά
- Εκτύπωση
Οι κυβερνήσεις της Ευρωπαϊκής Ένωσης δεν είχαν το δικαίωμα να περικόψουν τις αυξήσεις στις αποδοχές δεκάδων χιλιάδων υπαλλήλων της ΕΕ, πέρυσι, εξαιτίας της οικονομικής κρίσης, αποφάνθηκε το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο στο Λουξεμβούργο.
Η απόφαση αυτή αποτελεί νίκη για τη σταθερότητα των όρων εργασίας περίπου 40.000 αξιωματούχων, αλλά μπορεί να ενοχλήσει συναδέλφους τους σε πολλές εθνικές κυβερνήσεις, οι οποίοι απολύονται ή βλέπουν τις αποδοχές τους να μειώνονται εξαιτίας της οικονομικής κρίσης.
Βάσει κανονισμών, το προσωπικό της ΕΕ θα έπρεπε να είχε λάβει από τον Ιούλιο του 2009 ετήσια αύξηση των αποδοχών κατά 3,7%. Οι κυβερνήσεις έδωσαν αύξηση 1,85% και η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, βασιζόμενη σε έναν τρόπο υπολογισμού που καθορίζουν οι ευρωπαϊκές συνθήκες, προσέφυγε στο Ευρωπαϊκό Δικαστήριο.
«Είμαστε ικανοποιημένοι με την απόφαση αυτή», δήλωσε ο εκπρόσωπος της Επιτροπής Μάικλ Μαν.
Βάσει των κανονισμών, οι αποδοχές των υπαλλήλων της ΕΕ ακολουθούν τις αλλαγές στις αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων οχτώ χωρών της ΕΕ που αντιπροσωπεύουν το 76% του ΑΕΠ της ΕΕ (Γερμανία, Γαλλία, Βρετανία, Ιταλία, Ισπανία, Ολλανδία, Βέλγιο και Λουξεμβούργο), λαμβανομένου υπόψη και του κόστους διαβίωσης στις Βρυξέλλες.
Σύμφωνα με τον Μαν, βάση των παραπάνω, η αύξηση των αποδοχών των υπαλλήλων από τον Ιούλιο του 2010 ήταν μόνο 0,4%.
Οι μισθοί στην ΕΕ κυμαίνονται από 2.500 ευρώ καθαρά για ένα γραμματέα μέχρι 25.000 ευρώ για έναν Επίτροπο.
